Change management
A dinâmica atual dos negócios implica que as organizações implementem mudanças constantes que exigem adaptação dos seus colaboradores para novas formas de trabalho. A resistência natural dos colaboradores e a curva de aprendizado provocam impactos nas produtividade e no cumprimento dos objetivos estabelecidos em termos de tempo e orçamento. A Sintec Consulting apoia as organizações desde o desenvolvimento de um diagnóstico completo de abertura à mudança, a elaboração de uma estratégia de Gerenciamento de Mudanças que atenda as particularidades de cada negócio até o acompanhamento de equipes durante a implementação e capitalização dos benefícios esperados.
Change management
A dinâmica atual dos negócios implica que as organizações implementem mudanças constantes que exigem adaptação dos seus colaboradores para novas formas de trabalho. A resistência natural dos colaboradores e a curva de aprendizado provocam impactos nas produtividade e no cumprimento dos objetivos estabelecidos em termos de tempo e orçamento. A Sintec Consulting apoia as organizações desde o desenvolvimento de um diagnóstico completo de abertura à mudança, a elaboração de uma estratégia de Gerenciamento de Mudanças que atenda as particularidades de cada negócio até o acompanhamento de equipes durante a implementação e capitalização dos benefícios esperados.
Benefícios
Objetivos
Entre 80-95% de probabilidade de atingir os objetivos propostos vs. 16-51% sem Gerenciamento de Mudança efetivo.
Orçamento
Entre 74-82% de probabilidade de cumprir o orçamento atribuído vs. 51-61% sem Gerenciamento de Mudança efetivo.
Tempo
Entre 60-71% de probabilidade de conhecer os tempos propostos vs. 16-32% sem Gerenciamento de Mudança efetivo.
Metodologia
Equipe de especialistas